{"id":9950,"date":"2022-03-15T12:48:40","date_gmt":"2022-03-15T17:48:40","guid":{"rendered":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/?p=9950"},"modified":"2022-03-15T12:48:42","modified_gmt":"2022-03-15T17:48:42","slug":"greve-generale-du-groupe-des-services-de-verification-du-bureau-du-verificateur-general-du-canada","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/?p=9950&amp;lang=fr","title":{"rendered":"Gr\u00e8ve g\u00e9n\u00e9rale du Groupe des services de v\u00e9rification du Bureau du v\u00e9rificateur g\u00e9n\u00e9ral du Canada"},"content":{"rendered":"\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" width=\"1024\" height=\"538\" src=\"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/OAGStrike2-f-1-1024x538.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-9951\" srcset=\"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/OAGStrike2-f-1-1024x538.png 1024w, https:\/\/www.unesen.ca\/press\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/OAGStrike2-f-1-300x158.png 300w, https:\/\/www.unesen.ca\/press\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/OAGStrike2-f-1-768x403.png 768w, https:\/\/www.unesen.ca\/press\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/OAGStrike2-f-1.png 1200w\" sizes=\"(max-width: 767px) 89vw, (max-width: 1000px) 54vw, (max-width: 1071px) 543px, 580px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p>1er mars 2022<\/p>\n\n\n\n<p>Cela fait trois mois que des moyens de pression divers sont utilis\u00e9s au Bureau du v\u00e9rificateur g\u00e9n\u00e9ral du Canada (BVG). Les membres de la section locale&nbsp;70153 de l\u2019AFPC-SEN (Groupe des services de v\u00e9rification, BVG) poursuivent leurs n\u00e9gociations contractuelles, mais celles-ci s\u2019av\u00e8rent difficiles. Hier, les membres de la section locale ont d\u00e9cid\u00e9 de prendre des mesures suppl\u00e9mentaires et de d\u00e9clencher une gr\u00e8ve g\u00e9n\u00e9rale pour la premi\u00e8re fois dans l\u2019histoire du BVG.<\/p>\n\n\n\n<p>Ce groupe \u2014 dont 75&nbsp;% des membres sont des femmes \u2014 remplit une fonction critique en veillant \u00e0 ce que les gouvernements f\u00e9d\u00e9ral et territoriaux du Canada rendent des comptes au public. Les membres de l\u2019AFPC-SEN de ce groupe accomplissent un vaste \u00e9ventail de t\u00e2ches au sein du BVG, allant du perfectionnement professionnel \u00e0 la traduction et la r\u00e9vision des rapports d\u2019audit, en passant par diverses autres t\u00e2ches li\u00e9es aux finances, aux appels d\u2019offres et \u00e0 l\u2019approvisionnement.<\/p>\n\n\n\n<p>Pourtant, il s\u2019agit aussi du groupe le moins bien r\u00e9mun\u00e9r\u00e9 du BVG. Les travailleuses et travailleurs demandent d\u2019\u00eatre r\u00e9mun\u00e9r\u00e9\u00b7e\u00b7s \u00e9quitablement, mais la v\u00e9rificatrice g\u00e9n\u00e9rale, M<sup>me<\/sup>&nbsp;Karen Hogan, et le Conseil du Tr\u00e9sor, responsable des n\u00e9gociations au BVG, rejettent tout ce que le groupe propose.<\/p>\n\n\n\n<p>Les points cl\u00e9s dans le cadre de cette n\u00e9gociation sont les suivants&nbsp;:<\/p>\n\n\n\n<ul><li>Une augmentation \u00e9conomique dans le cadre d\u2019un arrangement model\u00e9 sur celui de l\u2019administration publique centrale.<\/li><li>L\u2019\u00e9tablissement d\u2019une grille salariale adapt\u00e9e, qui a le m\u00eame aspect, le m\u00eame effet et la m\u00eame application que celle de toutes et tous les autres employ\u00e9\u00b7e\u00b7s des autres minist\u00e8res f\u00e9d\u00e9raux.<\/li><li>Le fait que l\u2019employeur continue d\u2019affirmer qu\u2019il n\u2019a pas le mandat de n\u00e9gocier.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>La commission de l\u2019int\u00e9r\u00eat public (CIP) a publi\u00e9 l\u2019ann\u00e9e derni\u00e8re un rapport favorable \u00e0 cet effectif. Une demande a \u00e9t\u00e9 pr\u00e9sent\u00e9e afin de r\u00e9gler le diff\u00e9rend en recourant \u00e0 un arbitrage contraignant, mais celle-ci a \u00e9t\u00e9 rejet\u00e9e par l\u2019employeur, car celui-ci \u00e9tait conscient que le rapport de la CIP servirait de catalyseur au Groupe de services d\u2019audit&nbsp;en vue d\u2019obtenir une convention collective juste et \u00e9quitable. En outre, la demande que nous avons pr\u00e9sent\u00e9e, dans l\u2019int\u00e9r\u00eat des employ\u00e9\u00b7e\u00b7s, pour rencontrer M<sup>me<\/sup>&nbsp;Karen Hogan, v\u00e9rificatrice g\u00e9n\u00e9rale du Canada, et M<sup>me<\/sup>&nbsp;Mona Fortier, pr\u00e9sidente du Secr\u00e9tariat du Conseil du Tr\u00e9sor, n\u2019a toujours pas obtenu de r\u00e9ponse.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>R\u00e9mun\u00e9ration pendant une gr\u00e8ve<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Vous devriez toujours recevoir votre salaire de base pendant la gr\u00e8ve. Cependant, si l\u2019employeur cesse de vous r\u00e9mun\u00e9rer, l\u2019AFPC dispose d\u2019un fonds de gr\u00e8ve <a href=\"https:\/\/syndicatafpc.ca\/foire-questions-sur-votes-greve-conseil-du-tresor\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">et vous avez droit \u00e0 75\u00a0$ par jour, ou \u00e0 un maximum de 375\u00a0$ par semaine<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<p>Nous comptons sur votre solidarit\u00e9 syndicale et demandons d\u2019envoyer des dons pour la section locale\u00a070153. Communiquez avec le service des finances du SEN et dites-leur quel montant votre section locale souhaite donner. Vous pouvez aussi communiquer avec Georges St-Jean, directeur des finances et de l\u2019administration du SEN \u00e0 l\u2019adresse courriel suivante\u00a0: <a href=\"mailto:georges.stjean@une-sen.org\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">georges.stjean@une-sen.org<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<p>Les dons individuels peuvent \u00eatre envoy\u00e9s \u00e0&nbsp;l\u2019adresse suivante :<\/p>\n\n\n\n<p>Section locale 70153<br>\u00c0 l\u2019attention de Marie-\u00c8ve Tremblay<br>2071 Landry Street<br>Clarence Creek (ON)<br>K0A 1N0<\/p>\n\n\n\n<p>\u00c0 l\u2019intention du BVG&nbsp;: obtenez un mandat et retournez \u00e0 la table de n\u00e9gociation! Le SEN est fier de repr\u00e9senter nos 170 membres au BVG et nous les soutiendrons dans leur lutte pour obtenir un contrat de travail \u00e9quitable.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>1er mars 2022 Cela fait trois mois que des moyens de pression divers sont utilis\u00e9s au Bureau du v\u00e9rificateur g\u00e9n\u00e9ral du Canada (BVG). Les membres de la section locale&nbsp;70153 de l\u2019AFPC-SEN (Groupe des services de v\u00e9rification, BVG) poursuivent leurs n\u00e9gociations contractuelles, mais celles-ci s\u2019av\u00e8rent difficiles. 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