{"id":9038,"date":"2021-03-18T15:21:30","date_gmt":"2021-03-18T20:21:30","guid":{"rendered":"http:\/\/fr.une-sen.org\/press\/?p=9038"},"modified":"2021-03-18T15:34:11","modified_gmt":"2021-03-18T20:34:11","slug":"journee-internationale-pour-lelimination-de-la-discrimination-raciale-21-mars","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/?p=9038&lang=fr","title":{"rendered":"Journ\u00e9e internationale pour l\u2019\u00e9limination de la discrimination raciale – 21 mars"},"content":{"rendered":"\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n

18 mars 2021<\/p>\n\n\n\n

Le 21 mars a \u00e9t\u00e9 d\u00e9sign\u00e9 comme la Journ\u00e9e internationale pour l\u2019\u00e9limination de la discrimination raciale et le th\u00e8me de cette ann\u00e9e est \u00ab Les jeunes se l\u00e8vent contre le racisme \u00bb.<\/p>\n\n\n\n

Ce jour-l\u00e0, en 1960, la police de Sharpeville, en Afrique du Sud, a ouvert le feu, tuant 69 personnes et blessant 180 autres lors d\u2019une manifestation pacifique contre les lois de l\u2019apartheid. Cet incident, survenu en 1966, a incit\u00e9 l\u2019Assembl\u00e9e g\u00e9n\u00e9rale des Nations unies \u00e0 proclamer le 21 mars Journ\u00e9e pour l\u2019\u00e9limination de la discrimination raciale.<\/p>\n\n\n\n

Il y a plus de 50 ans, le massacre de Sharpeville a braqu\u00e9 les projecteurs du monde entier sur le traitement tr\u00e8s visible et atroce des Noir\u00b7e\u00b7s sud-africain\u00b7e\u00b7s, un peu comme le meurtre r\u00e9cent de George Floyd, il y a pr\u00e8s d\u2019un an aux \u00c9tats-Unis, aux mains d\u2019un policier, qui a eu un retentissement mondial.<\/p>\n\n\n\n

En d\u00e9pit de ces manifestations publiques tr\u00e8s flagrantes de cruaut\u00e9, entra\u00eenant la mort de personnes noires, les gouvernements du monde entier continuent \u00e0 permettre au racisme de se nourrir et de grandir dans leurs institutions, leurs syst\u00e8mes et leurs soci\u00e9t\u00e9s.<\/p>\n\n\n\n

Des d\u00e9cennies se sont \u00e9coul\u00e9es depuis Sharpeville et pourtant le monde continue \u00e0 enregistrer de nombreux cas de racisme et de discrimination. Pour certains, le 21 mars n\u2019est qu\u2019un jour de solidarit\u00e9 ou d\u2019alliance, et une fois la \u00ab fum\u00e9e dissip\u00e9e \u00bb, la situation reste inchang\u00e9e, et leurs r\u00e9alit\u00e9s ne sont pas affect\u00e9es.  <\/p>\n\n\n\n

Le Canada a fait des progr\u00e8s consid\u00e9rables, mais il reste encore beaucoup \u00e0 faire pour cr\u00e9er une soci\u00e9t\u00e9 qui soit v\u00e9ritablement \u00e9galitaire et inclusive pour tous. Le greffier du Conseil priv\u00e9 a d\u00e9clar\u00e9 : \u00ab  … il ne suffit pas de nous munir simplement de connaissances et d\u2019outils. Nous devons prendre des mesures que nous savons capables d\u2019amoindrir de fa\u00e7on tangible les obstacles et les d\u00e9savantages. Un dirigeant, c\u2019est une personne qui contribue activement \u00e0 mettre fin \u00e0 toute forme de discrimination et d\u2019oppression, en s\u2019interrogeant consciemment et constamment sur ses propres pr\u00e9jug\u00e9s et en cr\u00e9ant un milieu o\u00f9 les employ\u00e9s se sentent habilit\u00e9s et ne craignent pas de prendre la parole s\u2019ils sont t\u00e9moins d\u2019obstacles \u00e0 l\u2019\u00e9quit\u00e9 et \u00e0 l\u2019inclusion. L\u2019inaction est inacceptable. Nous devons encourager et appuyer les gens dont la voix est marginalis\u00e9e depuis longtemps dans nos organisations. Nous devons cr\u00e9er des occasions l\u00e0 o\u00f9 il n\u2019y en a pas depuis longtemps. Nous devons prendre des mesures directes et concr\u00e8tes pour provoquer le changement. C\u2019est l\u00e0 une v\u00e9ritable \u00e9preuve de leadership, une \u00e9preuve \u00e0 laquelle nous devons carr\u00e9ment faire face… maintenant! \u00bb (Greffier du Conseil priv\u00e9, Appel \u00e0 l\u2019action en faveur de la lutte contre le racisme, de l\u2019\u00e9quit\u00e9 et de l\u2019inclusion dans la fonction publique f\u00e9d\u00e9rale)<\/p>\n\n\n\n

Au Canada, nous mettons en valeur la richesse de la mosa\u00efque multiculturelle et tout ce que cela suppose, et la plupart estiment que le Canada est exempt de racisme, chaque citoyen jouissant de l\u2019\u00e9galit\u00e9 et de l\u2019inclusion. Au cours de la pand\u00e9mie de la COVID-19, les statistiques ont mis en lumi\u00e8re un pic de racisme envers les populations marginalis\u00e9es. Avant cela, les statistiques t\u00e9moignent de la richesse de nos diff\u00e9rences et confirment que le racisme et la discrimination sont toujours une r\u00e9alit\u00e9 quotidienne pour les Noir\u00b7e\u00b7s, les Autochtones et les autres groupes marginalis\u00e9s\/racialis\u00e9s.<\/p>\n\n\n\n

Profitons \u00e9galement de cette plateforme, en cette journ\u00e9e internationalement reconnue pour l\u2019\u00e9limination de la discrimination raciale, pour reconna\u00eetre les nombreuses r\u00e9alisations de ceux d\u2019entre nous qui sont marginalis\u00e9s, leur lutte continue pour obtenir l\u2019\u00e9galit\u00e9 sur le lieu de travail, pour combattre les pr\u00e9jug\u00e9s conscients et inconscients entre les murs des institutions et dans des syst\u00e8mes impr\u00e9gn\u00e9s de pratiques racistes et discriminatoires. <\/p>\n\n\n\n

La Journ\u00e9e internationale pour l\u2019\u00e9limination de la discrimination raciale est l\u2019occasion de renouveler la mobilisation envers les responsabilit\u00e9s, tant individuelles que collectives, de promouvoir et de prot\u00e9ger l\u2019objectif de l\u2019\u00e9limination de toutes les formes de discrimination et d\u2019oppression raciale. Cette journ\u00e9e peut servir de tremplin et, en tant que militant\u00b7e\u00b7s, nous devons faire un effort conscient pour faire face \u00e0 l\u2019oppression et \u00e0 la discrimination raciale sous toutes ses formes et lutter pour l\u2019\u00e9quit\u00e9 sur nos lieux de travail, dans notre syndicat et au sein de nos collectivit\u00e9s.<\/p>\n\n\n\n

Hayley Millington
Repr\u00e9sentante nationale de l’\u00e9quit\u00e9 pour les membres de minorit\u00e9s visibles du SEN<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

18 mars 2021 Le 21 mars a \u00e9t\u00e9 d\u00e9sign\u00e9 comme la Journ\u00e9e internationale pour l\u2019\u00e9limination de la discrimination raciale et le th\u00e8me de cette ann\u00e9e est \u00ab Les jeunes se l\u00e8vent contre le racisme \u00bb. Ce jour-l\u00e0, en 1960, la police de Sharpeville, en Afrique du Sud, a ouvert le feu, tuant 69 personnes et blessant 180 autres lors d\u2019une … <\/p>\n

>> “Journ\u00e9e internationale pour l\u2019\u00e9limination de la discrimination raciale – 21 mars”<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/9038"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=9038"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/9038\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":9046,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/9038\/revisions\/9046"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=9038"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=9038"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=9038"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}