{"id":8586,"date":"2020-10-26T08:07:08","date_gmt":"2020-10-26T13:07:08","guid":{"rendered":"http:\/\/fr.une-sen.org\/press\/?p=8586"},"modified":"2020-10-26T08:07:10","modified_gmt":"2020-10-26T13:07:10","slug":"pa-tc-et-dedommagement-phenix%e2%80%af-lafpc-et-le-conseil-du-tresor-signent-les-ententes","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/?p=8586&amp;lang=fr","title":{"rendered":"PA, TC et d\u00e9dommagement Ph\u00e9nix\u202f: l\u2019AFPC et le Conseil du Tr\u00e9sor signent les ententes"},"content":{"rendered":"\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" width=\"1024\" height=\"538\" src=\"http:\/\/www.une-sen.org\/press\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/Parliament2-1-1024x538.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-8587\" srcset=\"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/Parliament2-1-1024x538.png 1024w, https:\/\/www.unesen.ca\/press\/wp-content\/uploads\/2020\/10\/Parliament2-1-300x158.png 300w, 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techniques)<\/a>\u00a0qui\u00a0ont\u00a0\u00e9t\u00e9\u00a0<a rel=\"noreferrer noopener\" href=\"http:\/\/syndicatafpc.ca\/membres-lafpc-ratifient-leurs-nouvelles-ententes?_ga=2.249459015.1314795446.1603395583-2120660647.1598981404\" target=\"_blank\">ratifi\u00e9es par les membres le 29\u202fseptembre<\/a>.\u00a0Ces\u00a0deux\u00a0groupes\u00a0repr\u00e9sentent plus de 80\u202f000\u202ffonctionnaires.\u00a0L\u2019AFPC\u00a0et le\u00a0Conseil du Tr\u00e9sor\u00a0ont \u00e9galement sign\u00e9\u00a0<a rel=\"noreferrer noopener\" href=\"https:\/\/www.canada.ca\/fr\/secretariat-conseil-tresor\/sujets\/remuneration\/systeme-paye-phenix\/entente-concernant-dommages-causes-systeme-paye-phenix-2020.html\" target=\"_blank\">l\u2019entente sur le d\u00e9dommagement\u00a0Ph\u00e9nix<\/a>\u00a0conclue\u00a0l\u2019\u00e9t\u00e9 dernier.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p>Les parties ont sign\u00e9 s\u00e9par\u00e9ment le&nbsp;<a href=\"http:\/\/syndicatafpc.ca\/conditions-demploi-membres-civils-grc-lafpc?_ga=2.248476103.1314795446.1603395583-2120660647.1598981404\" rel=\"noreferrer noopener\" target=\"_blank\">protocole-cadre<\/a>&nbsp;sur&nbsp;la n\u00e9gociation des conditions de travail des membres civils de la GRC,&nbsp;qui&nbsp;grossiront&nbsp;les rangs&nbsp;de l\u2019AFPC.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3>D\u00e9but de la p\u00e9riode de mise en&nbsp;\u0153uvre&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<p>La signature officielle des ententes&nbsp;aujourd\u2019hui signifie que les nouvelles modalit\u00e9s&nbsp;entrent&nbsp;en vigueur, \u00e0 l\u2019exception des dispositions p\u00e9cuniaires, qui sont r\u00e9troactives.&nbsp;Le Conseil du Tr\u00e9sor dispose maintenant de 180\u202fjours pour&nbsp;appliquer&nbsp;les augmentations salariales, les&nbsp;rajustements salariaux et les indemnit\u00e9s.&nbsp;Comme&nbsp;le pr\u00e9cisent&nbsp;les trousses de ratification, l\u2019AFPC a n\u00e9goci\u00e9 un paiement forfaitaire de 500\u202f$ pour compenser&nbsp;la prolongation du d\u00e9lai&nbsp;de mise en \u0153uvre des nouvelles conventions collectives&nbsp;(habituellement 90\u202fjours).&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul><li><a href=\"http:\/\/syndicatafpc.ca\/sites\/psac\/files\/attachments\/pdfs\/pa_-_convention_-_fr.pdf\">Convention collective du groupe\u202fPA et grilles salariales,&nbsp;2018-2021&nbsp;<\/a><\/li><li><a href=\"http:\/\/syndicatafpc.ca\/sites\/psac\/files\/attachments\/pdfs\/tc_-_convention_-_fr.pdf\">Convention collective du groupe\u202fTC et grilles salariales,&nbsp;2018-2021<\/a>&nbsp;<\/li><\/ul>\n\n\n\n<h3>Paiement&nbsp;du d\u00e9dommagement Ph\u00e9nix&nbsp;&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<p>L\u2019AFPC s\u2019attend \u00e0 ce que le Conseil du Tr\u00e9sor verse le d\u00e9dommagement g\u00e9n\u00e9ral Ph\u00e9nix (c.-\u00e0-d. le montant forfaitaire de 2\u202f500\u202f$) au cours&nbsp;des&nbsp;180\u202fjours&nbsp;pr\u00e9vus&nbsp;pour la mise en \u0153uvre.&nbsp;Dans les mois \u00e0 venir, le Conseil du Tr\u00e9sor&nbsp;expliquera&nbsp;\u00e9galement&nbsp;comment&nbsp;les membres, anciens et actuels, qui ont subi des pertes graves caus\u00e9es par Ph\u00e9nix peuvent r\u00e9clamer une indemnit\u00e9 suppl\u00e9mentaire.&nbsp;Nous continuerons \u00e0 faire pression sur le gouvernement pour une mise en \u0153uvre efficace de&nbsp;cette entente.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul><li><a href=\"http:\/\/syndicatafpc.ca\/dommages-causes-phenix-lafpc-obtient-meilleure\" rel=\"noreferrer noopener\" target=\"_blank\">R\u00e9sum\u00e9 du d\u00e9dommagement Ph\u00e9nix<\/a>&nbsp;<\/li><li><a href=\"http:\/\/syndicatafpc.ca\/foire-questions-dedommagement-phenix\" rel=\"noreferrer noopener\" target=\"_blank\">Foire aux questions\u202f: d\u00e9dommagement Ph\u00e9nix<\/a><\/li><li><a href=\"https:\/\/www.canada.ca\/fr\/secretariat-conseil-tresor\/sujets\/remuneration\/systeme-paye-phenix\/entente-concernant-dommages-causes-systeme-paye-phenix-2020.html\" rel=\"noreferrer noopener\" target=\"_blank\">Texte int\u00e9gral de l&#8217;entente<\/a><\/li><\/ul>\n\n\n\n<h3>Autres unit\u00e9s de n\u00e9gociation&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<p>Les membres des groupes\u202fEB (Enseignement et biblioth\u00e9conomie), SV (Services de l\u2019exploitation) et&nbsp;de l\u2019AFPCSEI (Agence du revenu du Canada) ont aussi ratifi\u00e9 leur entente de principe&nbsp;r\u00e9cemment.&nbsp;L\u2019AFPC travaille avec le Conseil du Tr\u00e9sor&nbsp;\u00e0&nbsp;peaufiner le texte et les grilles salariales des nouvelles conventions et s\u2019attend \u00e0 les signer au cours des prochaines semaines.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Les membres&nbsp;\u00e0&nbsp;Parcs&nbsp;Canada&nbsp;et&nbsp;\u00e0 l\u2019ACIA&nbsp;<a href=\"http:\/\/syndicatafpc.ca\/parcs-canada-acia-inscrivez-vous-votes?_ga=2.177705189.1314795446.1603395583-2120660647.1598981404\" rel=\"noreferrer noopener\" target=\"_blank\">ont jusqu\u2019au 4\u202fnovembre pour se prononcer<\/a>&nbsp;sur&nbsp;leur entente de principe.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p><strong>* * *&nbsp;<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Assurez-vous que\u00a0vos coordonn\u00e9es\u00a0sont\u00a0\u00e0 jour dans le portail des membres pour recevoir l\u2019information sur la mise en \u0153uvre des conventions collectives et le\u00a0d\u00e9dommagement\u00a0Ph\u00e9nix.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p>Source : <a href=\"http:\/\/syndicatafpc.ca\/pa-tc-dedommagement-phenix-lafpc-conseil-du-tresor\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">http:\/\/syndicatafpc.ca\/pa-tc-dedommagement-phenix-lafpc-conseil-du-tresor<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>L\u2019AFPC\u00a0et le\u00a0Conseil du Tr\u00e9sor\u00a0ont\u00a0sign\u00e9\u00a0aujourd\u2019hui\u00a0les\u00a0nouvelles\u00a0conventions collectives\u00a0des groupes\u202fPA (Services des programmes et de l\u2019administration)\u00a0et\u00a0TC\u00a0(Services techniques)\u00a0qui\u00a0ont\u00a0\u00e9t\u00e9\u00a0ratifi\u00e9es par les membres le 29\u202fseptembre.\u00a0Ces\u00a0deux\u00a0groupes\u00a0repr\u00e9sentent plus de 80\u202f000\u202ffonctionnaires.\u00a0L\u2019AFPC\u00a0et le\u00a0Conseil du Tr\u00e9sor\u00a0ont \u00e9galement sign\u00e9\u00a0l\u2019entente sur le d\u00e9dommagement\u00a0Ph\u00e9nix\u00a0conclue\u00a0l\u2019\u00e9t\u00e9 dernier.\u00a0 Les parties ont sign\u00e9 s\u00e9par\u00e9ment le&nbsp;protocole-cadre&nbsp;sur&nbsp;la n\u00e9gociation des conditions de travail des membres civils de la GRC,&nbsp;qui&nbsp;grossiront&nbsp;les rangs&nbsp;de l\u2019AFPC.&nbsp; D\u00e9but de la p\u00e9riode de mise &hellip; <\/p>\n<p class=\"link-more\"><a href=\"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/?p=8586&#038;lang=fr\" class=\"more-link\">>><span class=\"screen-reader-text\"> &#8220;PA, TC et d\u00e9dommagement Ph\u00e9nix\u202f: l\u2019AFPC et le Conseil du Tr\u00e9sor signent les ententes&#8221;<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/8586"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=8586"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/8586\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8588,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/8586\/revisions\/8588"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=8586"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=8586"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=8586"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}