{"id":2553,"date":"2013-07-17T11:27:34","date_gmt":"2013-07-17T15:27:34","guid":{"rendered":"http:\/\/www.une-sen.org\/press\/?p=2553"},"modified":"2014-02-25T16:42:28","modified_gmt":"2014-02-25T16:42:28","slug":"parcs-canada-recupere-une-partie-de-lindemnite-provisoire","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/?p=2553&amp;lang=fr","title":{"rendered":"Parcs Canada r\u00e9cup\u00e8re une partie de l\u2019indemnit\u00e9 provisoire"},"content":{"rendered":"<p><img loading=\"lazy\" class=\"alignnone size-full wp-image-2559\" title=\"ParksCSGroup-f\" alt=\"\" src=\"http:\/\/www.une-sen.org\/press\/wp-content\/uploads\/2013\/07\/ParksCSGroup-f.png\" width=\"600\" height=\"400\" srcset=\"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/wp-content\/uploads\/2013\/07\/ParksCSGroup-f.png 600w, https:\/\/www.unesen.ca\/press\/wp-content\/uploads\/2013\/07\/ParksCSGroup-f-300x200.png 300w\" sizes=\"(max-width: 600px) 100vw, 600px\" \/><\/p>\n<p>R\u00e9cemment, le Syndicat a \u00e9t\u00e9 avis\u00e9 du fait que l\u2019Agence Parcs Canada avait r\u00e9cup\u00e9r\u00e9 une partie de l\u2019indemnit\u00e9 provisoire des CS dans le cadre des paiements r\u00e9troactifs d\u00e9coulant de la convention collective qui vient tout juste d\u2019\u00eatre ratifi\u00e9e. Le Syndicat est d\u2019avis que cette mesure contrevient \u00e0 la convention n\u00e9goci\u00e9e avec l\u2019Agence. Ainsi, par l\u2019entremise du Syndicat des employ\u00e9es et employ\u00e9s nationaux, l\u2019AFPC a entam\u00e9 un grief collectif. Pour signer le grief, vous devez remplir le formulaire de grief ci-joint ainsi que le formulaire\u00a019 en suivant les instructions ci-indiqu\u00e9es.<\/p>\n<p><a href=\"..\/featured\/parks\/ParksCSGroup-F.pdf\" target=\"_blank\"><strong>Veuillez cliquer ici pour t\u00e9l\u00e9charger le formulaire<\/strong><\/a><\/p>\n<p>Une fois que vous aurez termin\u00e9, veuillez envoyer le grief et le formulaire\u00a019 \u00e0 l\u2019attention de M.\u00a0Denis\u00a0McCarthy \u00e0 l\u2019adresse suivante\u00a0:<\/p>\n<p>Denis McCarthy<br \/>\nSyndicat des employ\u00e9es et employ\u00e9s nationaux<br \/>\n150, rue Isabella, bureau\u00a0900<br \/>\nOttawa (Ontario)\u00a0 K1V 1S7<br \/>\n<a href=\"mailto:denis.mccarthy@une-sen.org\">denis.mccarthy@une-sen.org<\/a><\/p>\n<p><strong><em>P.-S.\u00a0Si vous connaissez un ancien membre CS qui a travaill\u00e9 pour Parcs Canada (entre le 5 ao\u00fbt\u00a02011 et maintenant) et qui n\u2019est plus \u00e0 l\u2019emploi de l\u2019Agence, nous vous saurions gr\u00e9 de bien vouloir lui transmettre le pr\u00e9sent message.<\/em><\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>R\u00e9cemment, le Syndicat a \u00e9t\u00e9 avis\u00e9 du fait que l\u2019Agence Parcs Canada avait r\u00e9cup\u00e9r\u00e9 une partie de l\u2019indemnit\u00e9 provisoire des CS dans le cadre des paiements r\u00e9troactifs d\u00e9coulant de la convention collective qui vient tout juste d\u2019\u00eatre ratifi\u00e9e. Le Syndicat est d\u2019avis que cette mesure contrevient \u00e0 la convention n\u00e9goci\u00e9e avec l\u2019Agence. Ainsi, par l\u2019entremise &hellip; <\/p>\n<p class=\"link-more\"><a href=\"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/?p=2553&#038;lang=fr\" class=\"more-link\">>><span class=\"screen-reader-text\"> &#8220;Parcs Canada r\u00e9cup\u00e8re une partie de l\u2019indemnit\u00e9 provisoire&#8221;<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2553"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=2553"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2553\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3439,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2553\/revisions\/3439"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=2553"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=2553"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=2553"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}