{"id":11831,"date":"2024-09-02T08:01:16","date_gmt":"2024-09-02T13:01:16","guid":{"rendered":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/?p=11831"},"modified":"2024-09-02T08:01:17","modified_gmt":"2024-09-02T13:01:17","slug":"une-autre-victoire-de-lafpc-dans-le-dossier-du-teletravail","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/?p=11831&lang=fr","title":{"rendered":"Une autre victoire de l\u2019AFPC dans le dossier du t\u00e9l\u00e9travail"},"content":{"rendered":"\n
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La Cour f\u00e9d\u00e9rale tiendra une audience formelle pour examiner la demande de contr\u00f4le judiciaire de l\u2019AFPC visant l\u2019annulation de la d\u00e9cision du gouvernement de contraindre ses fonctionnaires \u00e0 travailler trois jours par semaine dans des bureaux mal \u00e9quip\u00e9s \u00e0 compter du 9 septembre.  <\/p>\n\n\n\n

Il s\u2019agit d\u2019une importante victoire pour les fonctionnaires et leurs syndicats, qui contestent une d\u00e9cision unilat\u00e9rale porteuse d\u2019importantes r\u00e9percussions pour eux. Une d\u00e9cision qui a soulev\u00e9 un toll\u00e9, comme en t\u00e9moigne le d\u00e9p\u00f4t de contestations judiciaires et de milliers de griefs individuels.  <\/p>\n\n\n\n

\u00ab\u202fLa d\u00e9cision de la Cour f\u00e9d\u00e9rale d\u2019entendre notre affaire repr\u00e9sente une r\u00e9elle avanc\u00e9e dans la lutte des fonctionnaires f\u00e9d\u00e9raux pour une approche \u00e9quitable et transparente au t\u00e9l\u00e9travail\u202f\u00bb, se r\u00e9jouit Sharon DeSousa, pr\u00e9sidente nationale de l\u2019AFPC. \u00ab\u202fLe t\u00e9l\u00e9travail, c\u2019est l\u2019avenir, et ce n\u2019est pas vrai que nous laisserons le gouvernement revenir sur ses engagements et faire la sourde oreille \u00e0 nos revendications.\u202f\u00bb\u202f  <\/p>\n\n\n\n

Le gouvernement a tent\u00e9 de convaincre la Cour de rejeter l\u2019affaire ou de la suspendre jusqu\u2019\u00e0 ce que les contestations judiciaires en cours \u2013 dont plusieurs griefs de principe et plaintes pour pratiques d\u00e9loyales de travail \u2013 soient entendues par un arbitre f\u00e9d\u00e9ral.  <\/p>\n\n\n\n

Il a \u00e9chou\u00e9. La Cour f\u00e9d\u00e9rale a jug\u00e9 que le Conseil du Tr\u00e9sor n\u2019avait pas pr\u00e9sent\u00e9 de r\u00e9el argument justifiant le rejet de notre demande.  <\/p>\n\n\n\n

L\u2019audience est une \u00e9tape d\u00e9cisive de la qu\u00eate de transparence des syndicats et de leurs membres dans le dossier du retour au bureau trois jours par semaine, car le gouvernement devra rendre publics tous les faits sur lesquels il s\u2019est appuy\u00e9 pour ordonner ce retour.  <\/p>\n\n\n\n

En rendant sa d\u00e9cision, la Cour f\u00e9d\u00e9rale ne se range pas n\u00e9cessairement aux arguments de l\u2019AFPC, mais elle nous permettra de d\u00e9fendre notre cause, de d\u00e9montrer que le t\u00e9l\u00e9travail est gage d\u2019avenir et d\u2019obliger le gouvernement \u00e0 rendre compte de sa d\u00e9cision mal avis\u00e9e.  <\/p>\n\n\n\n

Ce que les membres peuvent faire <\/p>\n\n\n\n

L\u2019affaire devant la Cour f\u00e9d\u00e9rale n\u2019est qu\u2019un exemple de tout ce que fait l\u2019AFPC pour assurer la gestion \u00e9quitable du t\u00e9l\u00e9travail. Vous pouvez participer \u00e0 cet effort de bien des fa\u00e7ons\u202f:  <\/p>\n\n\n\n