{"id":11235,"date":"2024-02-08T10:00:21","date_gmt":"2024-02-08T15:00:21","guid":{"rendered":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/?p=11235"},"modified":"2024-02-08T10:00:23","modified_gmt":"2024-02-08T15:00:23","slug":"les-commis-a-la-collecte-des-donnees-de-statistique-canada-recevront-des-rajustements-lies-au-paiement-des-heures-supplementaires","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/?p=11235&amp;lang=fr","title":{"rendered":"Les commis \u00e0 la collecte des donn\u00e9es de Statistique Canada recevront des rajustements li\u00e9s au paiement des heures suppl\u00e9mentaires"},"content":{"rendered":"\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" width=\"1024\" height=\"576\" src=\"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/SSOOvertime-f-1024x576.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-11236\" srcset=\"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/SSOOvertime-f-1024x576.png 1024w, https:\/\/www.unesen.ca\/press\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/SSOOvertime-f-300x169.png 300w, https:\/\/www.unesen.ca\/press\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/SSOOvertime-f-768x432.png 768w, https:\/\/www.unesen.ca\/press\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/SSOOvertime-f-1536x864.png 1536w, https:\/\/www.unesen.ca\/press\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/SSOOvertime-f.png 1920w\" sizes=\"(max-width: 767px) 89vw, (max-width: 1000px) 54vw, (max-width: 1071px) 543px, 580px\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p>Lors de la fusion, les ancien\u2027ne\u00b7s intervieweur\u00b7euse\u00b7s des Op\u00e9rations des enqu\u00eates statistiques (OES) se sont vu offrir des postes chez Statistique Canada, certains pour une p\u00e9riode ind\u00e9termin\u00e9e, et d\u2019autres, \u00e0 temps partiel, et ont \u00e9t\u00e9 inform\u00e9s que les activit\u00e9s se d\u00e9rouleraient comme d\u2019habitude et qu\u2019ils recevraient des droits et des avantages suppl\u00e9mentaires en tant qu\u2019employ\u00e9\u00b7e\u00b7s de la fonction publique centrale aux termes de la convention collective du groupe PA r\u00e9cemment n\u00e9goci\u00e9e entre le SCT et l\u2019AFPC. Depuis le 23&nbsp;novembre&nbsp;2023, les commis \u00e0 la collecte des donn\u00e9es ont fait face \u00e0 de nombreux obstacles inattendus.<\/p>\n\n\n\n<p>Le SEN estime que tous les ancien\u2027ne\u00b7s intervieweur\u00b7euse\u00b7s devaient \u00eatre trait\u00e9\u2027e\u00b7s comme des travailleur\u00b7euse\u00b7s \u00e0 temps plein ou \u00e0 temps partiel engag\u00e9\u00b7e\u00b7s pour une p\u00e9riode ind\u00e9termin\u00e9e, mais l\u2019employeur n\u2019est pas d\u2019accord et estime que les travailleur\u00b7euse\u00b7s \u00e0 temps partiel devraient \u00eatre trait\u00e9\u00b7e\u00b7s comme des \u00ab&nbsp;travailleur\u00b7euse\u00b7s de quart&nbsp;\u00bb et n\u2019ont donc pas droit \u00e0 tous les m\u00eames avantages que les personnes travaillant \u00e0 temps partiel tel que d\u00e9crit dans la nouvelle convention collective.<\/p>\n\n\n\n<p>M\u00eame s\u2019il s\u2019agit d\u2019une petite victoire dans la longue lutte, le SEN a travaill\u00e9 avec l\u2019employeur sur une disposition relative aux heures suppl\u00e9mentaires qui favorisera les membres du SEN qui passent d\u2019OES \u00e0 Statistique Canada. Apr\u00e8s de nombreuses r\u00e9unions entre l\u2019employeur et les repr\u00e9sentant\u00b7e\u00b7s du SEN, le syndicat a \u00e9t\u00e9 inform\u00e9 le 5&nbsp;f\u00e9vrier&nbsp;2024 que l\u2019employeur a accept\u00e9 de corriger les droits aux heures suppl\u00e9mentaires d\u00e9crits \u00e0 l\u2019article&nbsp;25.13 de la convention collective du groupe PA.<\/p>\n\n\n\n<p>Chaque r\u00e9gion sera invit\u00e9e \u00e0 pr\u00e9senter une liste des intervieweur\u00b7euse\u00b7s qui ont travaill\u00e9 plus de 7,5&nbsp;heures par jour et plus de 37,5&nbsp;heures par semaine. Une fois que les chiffres recueillis, les corrections seront apport\u00e9es, et la r\u00e9mun\u00e9ration pour les heures suppl\u00e9mentaires en souffrance sera vers\u00e9e. L\u2019employeur a accept\u00e9 d\u2019apporter des corrections de fa\u00e7on r\u00e9troactive au 23&nbsp;novembre&nbsp;2023.<\/p>\n\n\n\n<p>Le travail se poursuit, car le SEN estime que tous\u00b7tes les ancien\u2027ne\u00b7s intervieweur\u00b7euse\u00b7s d\u2019OES devraient avoir droit aux avantages d\u00e9crits dans la convention du groupe PA, que personne n\u2019occupait un poste de travailleur\u00b7euse de quart avant le regroupement et qu\u2019aucune lettre d\u2019offre de Statistique Canada n\u2019indiquait un changement de statut, de sorte que personne ne devrait \u00eatre consid\u00e9r\u00e9 comme occupant un poste de quart apr\u00e8s la fusion. Par cons\u00e9quent, les articles relatifs aux travailleur\u00b7euse\u00b7s de quart ne s\u2019appliquent pas.<\/p>\n\n\n\n<p>Le SEN continuera de travailler avec l\u2019employeur pour s\u2019assurer que tous les articles de la convention collective du groupe PA sont appliqu\u00e9s de mani\u00e8re \u00e9quitable et non de mani\u00e8re s\u00e9lective comme le souhaite l\u2019employeur.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Lors de la fusion, les ancien\u2027ne\u00b7s intervieweur\u00b7euse\u00b7s des Op\u00e9rations des enqu\u00eates statistiques (OES) se sont vu offrir des postes chez Statistique Canada, certains pour une p\u00e9riode ind\u00e9termin\u00e9e, et d\u2019autres, \u00e0 temps partiel, et ont \u00e9t\u00e9 inform\u00e9s que les activit\u00e9s se d\u00e9rouleraient comme d\u2019habitude et qu\u2019ils recevraient des droits et des avantages suppl\u00e9mentaires en tant qu\u2019employ\u00e9\u00b7e\u00b7s &hellip; <\/p>\n<p class=\"link-more\"><a href=\"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/?p=11235&#038;lang=fr\" class=\"more-link\">>><span class=\"screen-reader-text\"> &#8220;Les commis \u00e0 la collecte des donn\u00e9es de Statistique Canada recevront des rajustements li\u00e9s au paiement des heures suppl\u00e9mentaires&#8221;<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/11235"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=11235"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/11235\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":11237,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/11235\/revisions\/11237"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=11235"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=11235"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.unesen.ca\/press\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=11235"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}